Nieuws & blog

In ons vorige blog lieten we een aantal interessante resultaten zien uit ons onderzoek naar een continue verbetercultuur binnen ruim 90 organisaties (we vroegen medewerkers en managers naar o.a. motivatie, respect, vertrouwen en ontwikkeling). Opvallend waren bijvoorbeeld de verschillen tussen profit en non-profit organisaties. Anders dan je in eerste instantie misschien zou denken, bleken medewerkers...

Op een praktische manier kennismaken met de beginselen van Lean Six Sigma en ontdekken welke rol HR speelt bij de introductie en implementatie? Op 2 december organiseren we weer een introductieworkshop Lean Six Sigma & HR. Schrijf je snel in, want vol = vol.    Introductieworkshop 14 oktober groot succes Er gingen veel ‘eureka-lichtjes’ branden...

We schreven het al in ons vorige blog: een continue verbetercultuur binnen een organisatie is een voorwaarde om succesvol ‘Lean’ te kunnen werken. In de dagelijkse praktijk begeleiden we regelmatig organisaties en HR-afdelingen op weg naar Lean werken. De organisatiecultuur is daar altijd een belangrijk onderdeel van. Om nog beter, sneller en efficiënter te kunnen...

Wil je als organisatie écht Lean zijn, dan kom je er niet met alleen het ‘technische’ werken volgens de Lean methodiek. Je zult Lean ook onderdeel moeten maken van de cultuur van de organisatie. Dus niet alleen de werkmethodes, maar ook de sociale aspecten zijn van belang. Continue verbetercultuur voorwaarde voor succes Lean Om Lean...

Onze introductieworkshops Lean Six Sigma & HR zijn populair. Voor de workshop van 14 oktober zijn nog maar een paar plaatsen beschikbaar. Meld je dus snel aan, nu het nog kan. De volgende introductieworkshop is op 2 december. Mis ‘m niet, aanmelden kan nu al op BBKwadraat.nl               Talent...

Continu verbeteren is van levensbelang voor organisaties. Waarom is dat zo? En hoe kan een organisatie een continue verbetercultuur creëren? Het doorvoeren van veranderingen kan soms weerstand oproepen bij medewerkers, die het moeilijk vinden om hun vertrouwde werkwijze los te laten. Een belangrijke voorwaarde voor succes is daarom dat de drive tot verbetering verankerd raakt...

Niet zelden vervult HR een voortrekkersrol bij de uitrol van cultuurveranderingsprojecten waarbij de klant centraal staat. Ook faciliteren HR-professionals vaak trainingen en cursussen om medewerkers klantgerichter te laten denken en werken. Maar is HR zich zelf bewust van de behoeften van hun (interne) klanten? Luisteren ze naar de behoeften van de lijn? Uit recent onderzoek...

Nu de arbeidsmarkt weer aantrekt, durven medewerkers voorzichtig weer wat meer om zich heen te kijken. Voor werkgevers dient zich een nieuwe uitdaging aan: het boeien en binden van talent. Afgeslankte organisatie  De afgelopen jaren lag de focus van organisaties op een heel ander gebied: zo efficiënt mogelijk werken. Optimaal presteren met zo min mogelijk...

Stadswerk072 draagt zorg voor een schone en leefbare stad voor de inwoners en bedrijven in Alkmaar, Graft – De Rijp en Schermer. De organisatie is verantwoordelijk voor aanleg, beheer en onderhoud van de buitenruimte. Maar wat onderscheidt hen van andere partijen? Wie zijn zij en wie willen ze zijn? BBKwadraat begeleid het managementteam van Stadswerk072...